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8455新葡萄娱乐场2019学年度第一学期学校工作计划

发布日期: 2019-09-25 浏览次数:

依法治校 规划引领 立德树人 提升内涵

               ——8455新葡萄娱乐场2019学年度第一学期工作计划

一、指导思想

学校以新中国成立70周年为契机,围绕全国、上海教育大会主要精神,对接杨浦创新实验区和教育综合改革试点建设要求,认真贯彻教育局2019年下半年工作要点,践行“有恒”办学理念,进一步落实立德树人的根本任务,深化五育并举,强化学科育人。以提升教师教学素养、学生核心素养为目标,深化中考改革背景下的课堂教学改革、教育评价改革,提高教学质量,凸显特色内涵,依法治校,办好让人民满意的教育。

二、工作目标

1、学校管理目标:坚持依法治校,严格执行“三重一大”制度,规范学校管理。进一步转变理念方式,加强干部队伍建设,增强队伍责任意识、大局意识、服务意识和创新意识,注重干部队伍的培养与优化,提升管理能力。继续深化九年一贯制纵横交错式的管理模式,结合区级重点课题,进一步探索一体化育人模式,深化课程体系的顶层设计。探索和实践项目化运作模式,打造特色项目亮点。重视安全,强化保障,抓实校内各项安全制度,建设好一所让家长放心,让师生安心的“平安校园”。

2、德育管理目标:抓住有利教育契机,加强德育课程化建设,科学架构中小学德育课程体系,丰富学生道德实践体验。以立德树人为核心,结合学校的德育特色与实际,依托九年一贯制办学的优势,在德育内容和形式上探索形成系列,落实有效德育管理模式,充分发挥教书育人、管理育人、服务育人、环境育人的功能,达到全员力量的整合。

3、教学管理目标:参与区综改项目的探索与实践,加强课程建设,规范教学常规管理,形成教学管理特色。深化“创智课堂”教学实践,探索促进学生思维发展的课堂教学。加强课题研究,设计素养导向下的评价体系,坚持数据分析,科学评价,进一步提升教师“绿色指标综合评价”体系下的质量意识;坚持实证研究,注重教学效率,促进教师专业成长。完善小学各学科“基于课程标准”的评价方案和典型方案设计,探索中学“基于中考改革背景下”的学科综合素质评价,加强以培养问题解决和实践能力为导向的多元作业设计,探索“减负增效”的校本实践,真正实现课程的育人价值。

4、教师管理目标:加强师德师风建设,弘扬集体内部的正能量,引导广大教师以“四有”好老师为目标,增强教书育人的责任感和使命感。落实梯队发展,重视青年教师培养,进一步优化青年教师队伍的群体结构,增强学校的可持续发展力。依托各级各类骨干教师优势,发挥示范辐射作用。完善校本研修的制度与方式,明确各级各类教师培养目标,改变研究方式,建立“教、研、训”三位一体的校本研修机制,激发教师自主参与校本研修的内生动力,提升师德素养和教书育人的能力。

5、后勤管理目标:增强服务意识,完善硬件建设,精心布局校园环境。严格财务制度,厉行节约,勤俭治校,全面提升服务质量。

三、具体工作及措施

(一)学校管理:依法治校,规划引领,科学架构

1、强化学校制度管理。严格执行“三重一大”制度,严格教育收费。践行校务公开,接受各方监督。以制度管理为纲,加强校风、行风、政风建设,凸显人文关怀,营造和谐校园氛围。

2、提升管理工作实效。加强干部队伍建设,实施优秀青年教师岗位轮岗制度,加强干部在各项工作中身先士卒的执行力、以身作则的引导力、不断反思的自省力。进一步提升干部深入一线及时发现和解决问题、改进教育教学工作方法的战斗力,不断创新和拓宽思路,做到勤政敬业,高效务实,更新理念,不忘初心。

3、加强中层干部责任担当。中层干部浸润式深入教研组、年级组,不仅要深入课堂、走近师生、引领正确舆论导向,而且要及时了解所分管年级组或教研组的最新发展状况,指导组长在工作中给出切实有效的对策。加强日常巡视,关注学生动态,做好工作的预设性和前瞻性,主动对分管工作做经验总结和问题反思。

4、科学架构学校课程顶层设计。依据市教委《关于印发上海市中小学2019学年度课程计划及其说明的通知》文件精神,立足校本实际,科学编制和有效实施学校课程计划。新课程计划在2018课程计划的基础上,进行重新架构,将秉承学校“有恒”办学理念,围绕立德树人的根本任务,结合学校办学特色,深化课程体系的顶层设计。

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