2022学年第一学期昆明学校工会工作计划
我校工会在学校党、政领导的大力支持下，围绕教育教学中心工作，服从服务大局，全面改造工会职能，切实行使工会维护、参与、教育和建设四大职能，为构建和谐校园、构建和谐社会，团结动员全体教职工以主人翁的热情和创造力，不断发挥积极性和创造性，团结广大教职工在开展教学教研，参与学校校务监督、民主管理中，发挥工会组织的桥梁纽带作用，增强学校工会的吸引力和凝聚力，为我校新一轮的五年规划，学校的新发展做出贡献。
一、不断提高学校民主管理水平
1、加强教代会工作，不断提高教代会工作水平。我校要继续营造和谐民主的政治氛围，切实保障教职工在教育改革和发展中享有知情权、参与权、决策权和监督权，以征集提案和分组讨论相结合的方式，听取教职工的呼声意愿。今年学校教代会的议题将围绕学校新一轮五年规划的起草、审议而进行，结合中层干部述职及民主测评活动，坚持发挥教职工的积极性、主动性，共谋学校发展。
2、深化校务公开，促进学校建设。健全完善“党政齐抓共管、行政主体到位、工会积极配合、教工群众积极参与”的校务公开领导体制和工作机制。在工作中不断调整和扩大公开内容，丰富公开形式，拓宽公开渠道，完善公开制度，做好记录归档工作。
3、切实履行好维护职能，在教育的改革和发展中维护教职工在政治上的民主权利，即民主决策、民主管理、民主监督；经济上的劳动权益；文化上的精神权益。适时召开工会委员会，形成工会小组长网络机制，倾听教职员工的意见与需求，发挥桥梁和纽带作用，加强与党政的沟通，依靠党的领导和行政的支持，为职工办实事、办好事、解难事。
二、进一步加强师德建设，提高教职工师德素养。
要进一步提高对师德建设重要性的认识，做好提高教师队伍素质的基础性工作，教育广大教职工树立正确的人生观、世界观、价值观，增强人民教师的责任感，形成爱岗敬业、精益求精的职业道德氛围。配合做好教师组内公开展示、“引玉杯”教学竞赛、一日研修等，夯实教师教学基本功，提升教师专业能力。岗敬引导教师对“双新”“双减”新要求，提升专业能力和素养。
三、积极开展健康、和谐、丰富多彩的文体活动，维护广大教职工的精神文化权益。
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